Specificaties
|
Tijdens deze module gaan we in op de relatie tussen het strategisch- en het personeelsbeleid en krijg je instrumenten aangereikt die helpen het personeelsbeleid te operationaliseren. Er zijn verschillende personeelsinstrumenten die ingezet kunnen worden om de juiste medewerker op de juiste plek te krijgen. Gedurende deze module komen aspecten als de HR-gesprekscyclus, belonen, matchen van talenten en functies en loopbaanmanagement- en begeleiding aan bod. Deze module is een succes onder HR medewerkers- en managers. Na afloop van deze module ben je in staat om op doeltreffende wijze een strategische meerwaarde te bieden voor de organisatie. Waarom Go2Lean?
DoelgroepDeze module is ontwikkeld voor HR-medewerkers, HR-managers en voor iedereen die inzicht wil verkrijgen in HR-Management. VooropleidingBij deze opleiding stelt Go2Lean geen eisen aan de vooropleiding. StudiewijzeDe praktijk staat tijdens de opleiding centraal. We maken tijdens de studielessen voortdurend de vertaalslag van theorie naar de praktijk. Er wordt gewerkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Door onder meer het inbrengen van jouw eigen situaties wordt de opleiding praktijkgericht. StudievoorbereidingIedere studiebijeenkomst vraagt enige voorbereiding. Er is voor iedere studiebijeenkomst ongeveer 3 tot 5 uur studievoorbereiding nodig. StudiemateriaalVoor al onze opleidingen maken we gebruik van het meest actuele studiemateriaal. |
|
Resultaat
Programma
DiplomaDe module Post-HBO Human Resource Management biedt je de mogelijkheid om het certificaat te behalen:
Wanneer je je eigen opleiding samenstelt met meerdere modules, dan kun je voor deze modules een diploma behalen. Je schrijft tijdens de opleiding een Verbeterplan Praktijk-Case©. Dit verbeterplan is gericht op de eigen organisatie. Met het schrijven van dit verbeterplan toon je aan dat je de aspecten van de studie op de juiste manier begrepen hebt en in de praktijk kunt toepassen. Als je jouw Verbeterplan Praktijk-Case© met een positief resultaat afsluit, ontvangt je het officiële certificaat behorende bij deze module. |
|
InvesteringDe investering bedraagt € 1.995,00 (excl. 21% BTW). Deze investering is inclusief lesgeld, literatuur en projectplan.Kosten zoals bijvoorbeeld lesgeld, literatuur en examenkosten zijn inbegrepen in dit tarief. Er zijn verder geen bijkomende kosten van toepassing voor deze opleiding. BTWAl onze opleidingen, trainingen en workshops zijn in beginsel belast met 21% btw. Voor organisaties die geen btw kunnen terugvorderen, is vrijstelling van btw mogelijk. In dat geval komt er 10% opslag bovenop de exclusief btw prijs. Dit betekent een groot voordeel op de prijs inclusief btw en is een absolute aanrader. Alle genoemde bedragen zijn exclusief btw. De hoogte van de btw is onder voorbehoud van eventuele wetswijzigingen. |
|
| 3 maanden | |
| Post-HBO |
Specificaties
|
Tijdens deze module gaan we in op de relatie tussen het strategisch- en het personeelsbeleid en krijg je instrumenten aangereikt die helpen het personeelsbeleid te operationaliseren. Er zijn verschillende personeelsinstrumenten die ingezet kunnen worden om de juiste medewerker op de juiste plek te krijgen. Gedurende deze module komen aspecten als de HR-gesprekscyclus, belonen, matchen van talenten en functies en loopbaanmanagement- en begeleiding aan bod. Deze module is een succes onder HR medewerkers- en managers. Na afloop van deze module ben je in staat om op doeltreffende wijze een strategische meerwaarde te bieden voor de organisatie. Waarom Go2Lean?
DoelgroepDeze module is ontwikkeld voor HR-medewerkers, HR-managers en voor iedereen die inzicht wil verkrijgen in HR-Management. VooropleidingBij deze opleiding stelt Go2Lean geen eisen aan de vooropleiding. StudiewijzeDe praktijk staat tijdens de opleiding centraal. We maken tijdens de studielessen voortdurend de vertaalslag van theorie naar de praktijk. Er wordt gewerkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Door onder meer het inbrengen van jouw eigen situaties wordt de opleiding praktijkgericht. StudievoorbereidingIedere studiebijeenkomst vraagt enige voorbereiding. Er is voor iedere studiebijeenkomst ongeveer 3 tot 5 uur studievoorbereiding nodig. StudiemateriaalVoor al onze opleidingen maken we gebruik van het meest actuele studiemateriaal. |
|
Resultaat
Programma
DiplomaDe module Post-HBO Human Resource Management biedt je de mogelijkheid om het certificaat te behalen:
Wanneer je je eigen opleiding samenstelt met meerdere modules, dan kun je voor deze modules een diploma behalen. Je schrijft tijdens de opleiding een Verbeterplan Praktijk-Case©. Dit verbeterplan is gericht op de eigen organisatie. Met het schrijven van dit verbeterplan toon je aan dat je de aspecten van de studie op de juiste manier begrepen hebt en in de praktijk kunt toepassen. Als je jouw Verbeterplan Praktijk-Case© met een positief resultaat afsluit, ontvangt je het officiële certificaat behorende bij deze module. |
|
InvesteringDe investering bedraagt € 1.995,00 (excl. 21% BTW). Deze investering is inclusief lesgeld, literatuur en projectplan.Kosten zoals bijvoorbeeld lesgeld, literatuur en examenkosten zijn inbegrepen in dit tarief. Er zijn verder geen bijkomende kosten van toepassing voor deze opleiding. BTWAl onze opleidingen, trainingen en workshops zijn in beginsel belast met 21% btw. Voor organisaties die geen btw kunnen terugvorderen, is vrijstelling van btw mogelijk. In dat geval komt er 10% opslag bovenop de exclusief btw prijs. Dit betekent een groot voordeel op de prijs inclusief btw en is een absolute aanrader. Alle genoemde bedragen zijn exclusief btw. De hoogte van de btw is onder voorbehoud van eventuele wetswijzigingen. |
|
| 3 maanden | |
| Post-HBO |
Meest gekozen opleidingen:
Stapelkorting!
Wanneer er meerdere modules gekozen worden, ontstaat er stapelkorting.
De korting wordt als volgt berekend:
| Module | Korting |
| 1e | volledige prijs |
| 2e | 5% korting |
| 3e | 10% korting |
| 4e | 15% korting |
| 5e | 20% korting |
| 6e | 25% korting |
| 7e |
25% korting |
| 8e | 25% korting |
| 9e | 25% korting |
| 10e | 25% korting |
Voorwaarden
- Het percentage van de korting geldt op de desbetreffende module
- De stapelkorting geldt alleen, wanneer er modules worden gekozen van dezelfde prijs en dezelfde studievorm
- De stapelkorting geldt alleen, wanneer er meerdere modules tegelijkertijd worden afgerekend, de korting geldt niet achteraf
- De korting geldt alleen voor de desbetreffende cursist, het is niet mogelijk meerdere modules af te rekenen en door meerdere cursisten uit te laten voeren.
2 dagen (training)
3 maanden (deelopleiding / module)
5 maanden (basisopleiding)